运营管理科干事,招聘1人,要求博士研究生学历,专业为社会医学与卫生事业管理(卫生经济学)、管理科学与工程、工商管理学、统计学、会计学、会计与金融,年薪25-30万。
【工作内容】
1、在医院及科室领导下,全面参与医院运营管理体系的构建、优化与实施,运用管理科学与卫生经济学理论,提升医院运营效率与效益。
2、负责医院运营数据的深度挖掘与分析,运用统计学等方法建立分析模型,监测关键运营指标,为医院精细化管理和决策提供数据支持。
3、参与医院成本核算、预算管理、绩效评价等相关工作,运用会计学、财务管理知识,协助进行经济运营分析。
4、参与或主持医院管理相关的课题研究,撰写并发表高水平学术论文,推动医院管理理论与实践创新。
5、参与医院学科建设与资源配置的运营分析,支持新技术、新项目的效益评估与流程优化。
6、完成科室交办的其他运营管理相关任务。
【任职要求】
1、拥有博士研究生学历,学位专业需为管理科学与工程、统计学、会计学、社会医学与卫生事业管理(卫生经济学)、工商管理学、会计与金融等相关专业。
2、具备扎实的专业理论基础和系统的科研训练,能够独立开展医院运营管理相关课题研究。
3、具备优秀的数据分析能力,能熟练运用统计分析工具及软件。
4、具备良好的逻辑思维能力、文字表达能力和沟通协调能力。
5、对医疗卫生行业有浓厚兴趣,具有强烈的责任心和团队合作精神。
福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪酬,博士年薪范围25-30万元。