呼吸内科医生

岗位职责：
1、在科室统一安排下，承担呼吸内科门诊、病房的日常诊疗工作，参与值班。
2、负责分管患者的全程管理，包括病史采集、体格检查、病历文书规范书写、诊断与治疗方案执行。
3、熟练掌握呼吸内科常见病、多发病（如慢性阻塞性肺疾病、支气管哮喘、肺部感染等）的规范化诊治流程。
4、参与科室疑难、危重病例的讨论与救治，在团队协作中学习提升对呼吸衰竭、重症肺炎等急危重症的处理能力。
5、按要求参与院内多学科协作（MDT）诊疗，协助完成相关诊疗任务。
6、参与住院医师规范化培训带教工作，协助指导规培医师、实习医师的临床学习。
7、在上级医师指导下，参与科室科研课题的数据收集、临床研究等工作，积极学习并应用呼吸领域新技术、新疗法。
8、完成科室安排的其它医疗、教学及学科建设相关任务。

任职要求：
1、临床医学、内科学、呼吸内科学等相关专业，全日制本科及以上学历。
2、持有医师资格证书及执业证书，执业范围为内科或呼吸内科专业。
3、已完成住院医师规范化培训并取得合格证书，或具备3年以上呼吸内科临床工作经验。
4、具备初级或以上职称，拥有三级综合医院或大型二级甲等医院呼吸内科工作经验者优先考虑。
5、掌握呼吸内科常见操作技能，具备独立处理常见疾病的临床能力。
6、具有良好的职业道德、责任心、学习能力及团队协作精神，能适应医院工作节奏。

福利待遇：
1、薪酬：采用保护薪酬方式，提供具有竞争力的薪酬体系。
2、保险：缴纳五险一金。
3、住宿：符合条件者提供人才公寓。
4、补贴：符合条件者可提供购房补贴3-25W、生活补助300-800元/月、租房补贴500-800元/月、地铁一年免费乘坐。
5、培训晋升：提供充分的外出进修、培训、学术交流机会，拥有畅通的职业晋升通道。
6、其他福利：享受餐补、节日福利、生日礼品、健康体检、丰富的业余活动及充足的社会资源。